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Entenda o que é contrato de trabalho intermitente: hipóteses e vantagens.

Esta modalidade (contrato de trabalho intermitente) é uma novidade trazida pela Reforma Trabalhista, que é classificada como um novo modelo de trabalho, criado para acompanhar o cenário econômico atual e as necessidades tanto do empregador quanto do empregado. A principal característica do contrato de trabalho intermitente é não exigir legalmente que os trabalhos exercidos por […]

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Empregadores podem suspender pagamento de dívidas do FGTS durante pandemia

O Conselho Curador do FGTS autorizou aos empregadores que tenham aderido ao parcelamento de débitos anteriores a possibilidade de optar por suspender o pagamento dessas obrigações de março a agosto de 2020. A medida garante que os empresários não tenham seus parcelamentos cancelados automaticamente em caso de inadimplência, como prevê a resolução nº 940/2019. A […]

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